상무회규정

제 1 조 【 목 적 】-----

이 규정은 ○○주식회사(이하 □회사□라고 한다)의 상무회 조직과 운영에 관하여 정함으로써 회사의 전반적 업무집행방침의 협의를 목적으로 한다.

제 2 조 【 적용범위 】

회사의 상무회에 관하여는 별--도의 규정에서 정하여진 것을 제외하고는 이 규정이 정하는 바에 따른다.

제 3 조 【 구 성 】

① 상무회는 사장, 부사장, 전무이사, 상무이사로 구성한다.

② 상무회가 필요하다고 인--정하는 때에는 상담역 또는 각 부장, 기타의 자의 출석을 요구하거나 그 의견을 들을 수 있다.

제 4 조 【 소 집 】

상무회는 매월 정기적 단위로 개최하며 개최일자는 별도로 정한다. 다만, 부득이한 사정이 있는 때에는 사장은 개최일을 변경하거나 또는 임시로 소집할 수 있다.

규정 20  -Div-(    )                                                      ○○○○주식회사

제 5 조 【 협의사항 】

상무회는 이사회가 의결한 기본방침에 의하여 업무전반에 걸치는 실행방침과 계획을 토의한다.

제 6 조 【 협의안의 준비 】------

각 부문 상무이사는 그 담당업무에 관하여 상무회의 협의가 필요한 사항이 있을 때에는 신속히 주무부서장에게 협의안을 준비하게 한다.

제 7 조 【 협의사항의 결정 】

상무회에 부의한 협의안은 협의 후 사장이 이를 결정한다.

제 8 조 【 서면에 의한 협의 】

상무회의 협의는 이를 서면으로써 회의에 대신할 수 있다.

제 9 조 【 결정사항의 통지 】

상무회 협의 후 회의에서 결정된 사항은 각 부장에게 통지하여야 한다.