평가지도면담서	담 당

y

■ 평가자 현황

구분	1차 평가자	조정자	확정자
성명

■ 피평가자 인적사항

소속	직급	성명	성과평가 최종등급	담당 직무

■ 면담 내용 기재

구분	내용
업무의 양
직무의 질(능력대비)
직무 만족도
인간 관계
에로사항
필요한 교육
기타

■ 고성과자로의 육성방안 종합의견