일본의 자격제도(요약)

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□ 일본의 자격 유형은 국가자격, 민간자격, 공적자격(국가가 인정하는 민간자격), 사내자격으로 구분

- 공적자격, 사내자격 등의 운영방식은 우리나라와 유사

□ 국가자격 중 기술계 자격은 각 성청에서 개별적으로 관장하고 민간협회나 단체에 위임하여 운영

□ 기능계 자격은 노동성에서 통합하여 관장하고 중앙직업능력개발협회에 위임하여 운영

□ 공적자격은 민간부분이 운영의 주체가 되지만 중앙행정부처가 그 효용성과 사회적 가치를 인정해 주는 자격으로 각 부처가 관장하는 기능심사인정제도를 통해 최종적으로 공인

□ 일본 자격제도의 구조